Modello 231
Modello di organizzazione, gestione e controllo (ex D.Lgs. 231/01)
Il sistema di controllo interno di Mandy srl a socio unico è delineato nel cosiddetto “Modello 231″, formalizzato con delibera dei titolari in data 10.01.2018 ed aggiornato in data 08.02.2021 in relazione ai nuovi reati.
Il Modello 231 contiene l’insieme organico e strutturato di principi, regole e disposizioni riguardanti la struttura organizzativa-operativa, il reporting e la gestione della normativa della nostra Società.
Insieme al Codice Etico, esso rappresenta uno strumento di riferimento per la gestione del sistema di controllo delle attività sensibili finalizzato alla prevenzione del rischio di commissione dei reati previsti dal Decreto Legislativo 8 giugno 2001, n. 231, e all’esclusione delle Società dalla responsabilità amministrativa a essi connessa.
Il Codice Etico indica i principi generali di trasparenza, correttezza e professionalità cui si ispirano le Compagnie nella conduzione degli affari.
Il componente dell’Organismo di Vigilanza, che riferisce alla Direzione Generale, è l’Avv. Barbara Anzani.
Una descrizione più completa dei compiti e dei poteri affidati all’Organismo di Vigilanza è riportata nei documenti predisposti:
Per inviare segnalazioni, chiarimenti o informazioni, è possibile contattare via mail il membro OdV mediante email: odv@mandy.it tramite l’apposito modulo segnalazioni ODV.